3.树立职场风格
每种职业风格都是根据前期的职场角色、职场形象定位而产生的，无论是雷厉风行的女性人，还是温文尔雅的知性女子，都有其各自的魅力。如同性格并没有好坏之分，关键是找到适合你的那一款。
【案例2】
艾拉最近正四处打听英语培训的事情，决心改进自己蹩脚的口语。两年前，艾拉广告系本科毕业之后，到了一家国营机械厂做销售代表。尽管头脑灵活、精力充沛的艾拉销售业绩很不错，但她这种有自己想法的人在国企里不大受欢迎，因而同上级的关系一直不大和谐。艾拉感觉在厂里十分受压抑，自己的才能和满腔热情找不到发挥的平台。艾拉不想像温水里的青蛙那样被慢慢烫死，痛定思痛，决定放弃不错的薪水，跳槽到外企。
跳槽之后做什么？在两年的销售生涯中，艾拉感觉这个行业非常适合自己，而且很有成就感。而艾拉本人对电子产品很感兴趣，每次他和同事说起新出的手机、DVD、笔记本计算机什么的，都可以让人听得津津有味。因此，艾拉把自己的求职目标定位在外企的电子产品销售代表上。
艾拉也曾被一些猎头公司面试过，可是一遇到英文面试，她就紧张得不得了，结果可想而知。难道英语口语真的要成为她进入外企的障碍吗？没有外企的工作经验，不熟悉外企的用人标准和工作氛围，于是她走进了赫敦职业顾问工作室。